Nepodanie zúčtovania môže stáť 5 000 korún, živnostníkov až 100 000 korún.
Tento rok platí po prvýkrát povinnosť ročného zúčtovania poistného. Zatiaľ čo za zamestnanca môže urobiť zúčtovanie zamestnávateľ, ostatní ho musia odovzdať sami. V opačnom prípade vám hrozí pokuta. A nie malá. Napríklad u živnostníkov sa môže vyšplhať až na sumu 100 000 korún. Koho sa teda povinnosť zúčtovania poistného týka a koho, naopak, nie? Ako si vybrať správne tlačivo a aké sú termíny podania?
Cieľom ročného zúčtovania je vypočítať poistné za celý kalendárny rok. Systém fungovania je podobný ako pri dani z príjmov. „Počas jednotlivých mesiacov sa tak platia len preddavky na poistné a v ročnom zúčtovaní sa vypočítané celoročné poistné porovná s preddavkami, ktoré platiteľ zaplatil počas roka 2005,“ hovorí Ing. Róbert Haršány zo zdravotnej poisťovne DÔVERA. Ak je poistné vyššie ako celková suma preddavkov, platiteľ má nedoplatok a zdravotnej poisťovni ho musí doplatiť. Podobne tu funguje aj naopak. V prípade preplatku mu zd ravotná poisťovňa peniaze vráti.
Pre koho je zúčtovanie povinné
Podľa vysvetlení Róber ta Haršányho nie je zúčtovanie povinné pre všetkých zamestnancov, ale iba pre tých, ktorí mali v priebehu rok a kolísavé príjmy. V praxi to znamená, ak ste počas niektorých mesiacov mali príjem vyšší ako 43 095 Sk a v niektorých mesiacoch zasa nižší ako 43 095 Sk. Tí , ktorí mali príjem nižší ako táto suma počas celého roka, túto povinnosť nemajú. „Môžu však zúčtovanie podať, ak to bude pre nich výhodné,“ dodáva Ing. Haršány zo zdravotnej poisťovne DÔVERA. Najpočetne jšiu skupi nu však tvoria samostatne zárobkovo činné osoby (S ZČO), a tiež osoby, ktoré podnikajú popri zamestnaní či samoplatitelia. Podať si ho však musia sami, a to do konca júna.
Kto nemusí vykonať zúčtovanie?
- zamestnanec, ktorého príjmy nepresiahli počas celého roka u všetkých zamestnávateľov jednotlivo 3-násobok priemernej mesačnej mzdy, teda 43 095 Sk, a nemal zároveň príjem z honorárov,
- ten poistenec štátu, ktorého príjmy v období od 1. 9. do 31. 12. 2005 plynuli z honorárov a neboli vyššie ako 13 000 Sk,
- samoplatitelia, ktorých príjem z dohôd a honorárov v rovnakom období nebol vyšší ako 13 000 Sk.
Typ A
- vypĺňa ho zamestnanec, ktorý mal počas celého roka 2005 len jedného zamestnávateľa
Typ B
- vypĺňa ho poistenec, ktorý bol celý rok 2005 samostatne zárobkovo činnou osobou (SZČO)
- zároveň nebol počas roka dobrovoľne nezamestnaný
Typ C
- vypĺňa ho ten, kto bol od 1. septembra až do 31. decembra 2005 dobrovoľne nezamestnanou osobou, tzv. samoplatiteľom, a jeho príjem bol vyšší ako 13 000 Sk
- ten, kto nebol zamestnancom ani SZČO, ani nenastala u neho zmena sadzby poistného
Typ S
- vypĺňa ho ten poistenec, u ktorého v roku 2005 nedošlo k zmene sadzby poistného
- okrem toho musí vyplniť i niektorý z listov SA, SB, SC, SD
Typ X
- vypĺňa ho ten poistenec, u ktorého došlo v priebehu roka k zmene sadzby poistného
Ktorý list treba vyplniť
Typ SA alebo XA - vyplní ho ten poistenec, ktorý bol v priebehu roka 2005 zamestnancom; ak mal viac zamestnávateľov, na každého sa vzťahuje samostatný list.
Typ SB alebo XB - vyplní ho ten, kto bol v roku 2005 SZČO.
Typ SC alebo XC - vyplní ho ten, kto bol v uplynulom roku samoplatiteľom.
Typ SD alebo XD - vyplní ho ten, kto mal príjmy z honorárov.
Pre koho je zúčtovanie povinné
Podľa vysvetlení Róber ta Haršányho nie je zúčtovanie povinné pre všetkých zamestnancov, ale iba pre tých, ktorí mali v priebehu rok a kolísavé príjmy. V praxi to znamená, ak ste počas niektorých mesiacov mali príjem vyšší ako 43 095 Sk a v niektorých mesiacoch zasa nižší ako 43 095 Sk. Tí , ktorí mali príjem nižší ako táto suma počas celého roka, túto povinnosť nemajú. „Môžu však zúčtovanie podať, ak to bude pre nich výhodné,“ dodáva Ing. Haršány zo zdravotnej poisťovne DÔVERA. Najpočetne jšiu skupi nu však tvoria samostatne zárobkovo činné osoby (S ZČO), a tiež osoby, ktoré podnikajú popri zamestnaní či samoplatitelia. Podať si ho však musia sami, a to do konca júna.
Kto nemusí vykonať zúčtovanie?
- zamestnanec, ktorého príjmy nepresiahli počas celého roka u všetkých zamestnávateľov jednotlivo 3-násobok priemernej mesačnej mzdy, teda 43 095 Sk, a nemal zároveň príjem z honorárov,
- ten poistenec štátu, ktorého príjmy v období od 1. 9. do 31. 12. 2005 plynuli z honorárov a neboli vyššie ako 13 000 Sk,
- samoplatitelia, ktorých príjem z dohôd a honorárov v rovnakom období nebol vyšší ako 13 000 Sk.
Typ A
- vypĺňa ho zamestnanec, ktorý mal počas celého roka 2005 len jedného zamestnávateľa
Typ B
- vypĺňa ho poistenec, ktorý bol celý rok 2005 samostatne zárobkovo činnou osobou (SZČO)
- zároveň nebol počas roka dobrovoľne nezamestnaný
Typ C
- vypĺňa ho ten, kto bol od 1. septembra až do 31. decembra 2005 dobrovoľne nezamestnanou osobou, tzv. samoplatiteľom, a jeho príjem bol vyšší ako 13 000 Sk
- ten, kto nebol zamestnancom ani SZČO, ani nenastala u neho zmena sadzby poistného
Typ S
- vypĺňa ho ten poistenec, u ktorého v roku 2005 nedošlo k zmene sadzby poistného
- okrem toho musí vyplniť i niektorý z listov SA, SB, SC, SD
Typ X
- vypĺňa ho ten poistenec, u ktorého došlo v priebehu roka k zmene sadzby poistného
Ktorý list treba vyplniť
Typ SA alebo XA - vyplní ho ten poistenec, ktorý bol v priebehu roka 2005 zamestnancom; ak mal viac zamestnávateľov, na každého sa vzťahuje samostatný list.
Typ SB alebo XB - vyplní ho ten, kto bol v roku 2005 SZČO.
Typ SC alebo XC - vyplní ho ten, kto bol v uplynulom roku samoplatiteľom.
Typ SD alebo XD - vyplní ho ten, kto mal príjmy z honorárov.
