Predsedníčka SSN Zuzana Krútka
BRATISLAVA – Novinárska profesia je do budúcna ohrozená, z novinárov sa môžu stať „zabávači“, varuje končiaca šéfka Slovenského syndikátu novinárov Zuzana Krútka.
„Je cítiť veľmi silnú tendenciu k tomu, aby novinári spracovávali informácie, ktoré budú zabávať, a možno nebudú až také, aby informovali, aby zorientovali ľudí a aby boli pravdivé,“ vyhlásila pred účastníkmi 9. snemu SSN. Tomuto trendu sa podľa Krútkej musia novinári vzoprieť, pretože inak už nebude možné nazývať ľudí, ktorí budú robiť informačnú časť mediálneho obsahu, novinármi.
Okrem toho treba podľa Krútkej dosiahnuť, aby si novinári, ktorí sa snažia robiť kvalitnú žurnalistiku, zarobili touto prácou na živobytie. Syndikát sa chce v nasledujúcom období snažiť o sociálny dialóg. Šéfka syndikátu pripomenula, že už v uplynulých šiestich rokoch pripravili návrh vzorovej kolektívnej zmluvy a už dávnejšie aj vzorový redakčný štatút, dokonca majú pripravené honorárové a platové tabuľky, o ktorých by chceli so zamestnávateľmi rokovať. „Tie sú dnes už také staré, že by ich bolo treba valorizovať – lenže nebolo s kým rokovať,“ konštatovala Krútka.
Problém bol podľa nej v tom, že aj tam, kde majú na pracovisku povinnosť so zákona rokovať s odborármi, vládne strach. „Nečudujem sa, že sa ľudia boja prihlásiť, pretože tým riskujú svoje zamestnanie,“ vyhlásila Krútka, ktorá túto situáciu považuje za neúnosnú. Syndikát plánuje zmenu taktiky – vyjednávať na národnej úrovni. Tu však nie sú potenciálnymi partnermi takých rokovaní zamestnávateľské zväzy, ale novinové združenia, ktoré podľa Krútkej nemajú záujem vyjednávať so svojimi zamestnancami. „Úloha vedenia syndikátu bude v tom, aby presvedčil, že sociálny dialóg a vyjednanie kolektívnych zmlúv je výhodné aj pre nich,“ tvrdí Krútka. Verí, že sa podarí presadiť aj možnosť kolektívneho vyjednávania za novinárov na voľnej nohe. Za tých, ktorí pracujú ako živnostníci, sa vyjednávať nedá.
Okrem toho treba podľa Krútkej dosiahnuť, aby si novinári, ktorí sa snažia robiť kvalitnú žurnalistiku, zarobili touto prácou na živobytie. Syndikát sa chce v nasledujúcom období snažiť o sociálny dialóg. Šéfka syndikátu pripomenula, že už v uplynulých šiestich rokoch pripravili návrh vzorovej kolektívnej zmluvy a už dávnejšie aj vzorový redakčný štatút, dokonca majú pripravené honorárové a platové tabuľky, o ktorých by chceli so zamestnávateľmi rokovať. „Tie sú dnes už také staré, že by ich bolo treba valorizovať – lenže nebolo s kým rokovať,“ konštatovala Krútka.
Problém bol podľa nej v tom, že aj tam, kde majú na pracovisku povinnosť so zákona rokovať s odborármi, vládne strach. „Nečudujem sa, že sa ľudia boja prihlásiť, pretože tým riskujú svoje zamestnanie,“ vyhlásila Krútka, ktorá túto situáciu považuje za neúnosnú. Syndikát plánuje zmenu taktiky – vyjednávať na národnej úrovni. Tu však nie sú potenciálnymi partnermi takých rokovaní zamestnávateľské zväzy, ale novinové združenia, ktoré podľa Krútkej nemajú záujem vyjednávať so svojimi zamestnancami. „Úloha vedenia syndikátu bude v tom, aby presvedčil, že sociálny dialóg a vyjednanie kolektívnych zmlúv je výhodné aj pre nich,“ tvrdí Krútka. Verí, že sa podarí presadiť aj možnosť kolektívneho vyjednávania za novinárov na voľnej nohe. Za tých, ktorí pracujú ako živnostníci, sa vyjednávať nedá.
